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LIY7 | 职业瓶颈期,怎么办?

2019-10-23 12:43:47 https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzU1NzYxOTA2Mg==& 15225


每个人的职场生涯,都免不了会出现瓶颈期。

有的可能是无法晋升,有的是忙碌无收获;

有的是职业倦怠,有的可能是焦虑没热情。


职业瓶颈期,该怎么办?


1.分析

对于身处瓶颈期的自己进行一个分析,确定有没有潜力可以挖掘,哪怕空间很少,也要把这部份的潜力挖出来。有了分析就有了方向,就有了新的动力。


2.心态

对于瓶颈期,自己在心态方面尤其显得特别的重要,只有心态好了,才能真正闯出一条新路,不然越急越不行。


3.目标

确定一下新的目标吧,把自己的目标确定得现实一点,不要太高,也不要太低,自己努力就能实现最好。


4.学习

处于瓶颈期只能说明你的才能都用尽了,这个时候的你更需要去学习去提升,通过自己的提升来突破瓶颈也是一个好办法。


5.效率

不能因为处于瓶颈期就不讲究效率,这是在任何时期都必须努力的方向。


关于工作效率,一定不能错过这支笔!

即便出门在外,备份的资料还可以随身携带,直接通过手机分享给同事或上级,不用着急地赶回家插电脑上,大大提升了办事效率。

职场上成功是阶段性的,

职场上瓶颈也是阶段性的,

勇敢面对它,克服它,超越它,

选择适合自己的职业状态,

你就是最棒的!



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